Le CHBA est l’établissement de référence sur le territoire de santé n°4 de la Région Bretagne. Il emploie près de 4 500 professionnels, tous domaines confondus. Il fonctionne en direction commune avec les établissements hospitaliers de Vannes-Auray, Ploërmel, Josselin, Belle-Île, et les EHPAD de Malestroit et Quiberon ainsi qu’en Groupement Hospitalier avec deux autres établissements de santé qui sont l’Établissement Public de Santé Mentale de Saint-Avé et le Centre Hospitalier de Nivillac.
Le CHBA recrute un Cadre de Santé (H/F) à temps plein pour son service SAMU SMUR SAS au sein du Pôle Territorial Urgences Réanimation Médecine.
PRESENTATION DU SERVICE
Le SAMU SMUR est une composante du pôle URM. Pivot départemental dans la Régulation de l’engagement des services de secours et Régulation SAMU /SAS 56.
Les missions :
· Assurer une écoute médicale téléphonique 24H/24 par le biais du numéro national 15 dédié à l’Aide Médicale d’Urgence /SAMU/ SAS 56.
· Déterminer et de déclencher, après régulation, dans le délai le plus rapide, la réponse la plus adaptée à la nature des appels
· Organiser la régulation de la continuité des soins (en heures ouvrables) et de la permanence des soins, aux heures de fermetures des cabinets médicaux (en PDS)
· Engager et d’assurer le suivi des interventions primaires du Service Mobile d’Urgence et de Réanimation (SMUR)
· Organiser et/ou assurer les transports inter hospitaliers (SMUR Secondaire) médicalisés ou paras médicalisés.
· Organiser les rapatriements.
Situé au sein de l’établissement de santé, le SAMU 56 dispose 24 heures sur 24 de personnel médical, paramédical, administratif, ambulanciers spécifiquement formés et d’un réseau constitué de nombreux partenaires : établissements de santé (réanimations, SMUR, urgences…), médecins correspondants SAMU, Médecine libérale, pompiers, SDIS, professionnels libéraux, …
MISSIONS
Vous réalisez les missions suivantes :
· Management des RH
· Suivi de la qualité et de la sécurité de la prise en charge des patients
· Prévention et la gestion des risques
· Gestion des moyens matériels
· Encadrement des stagiaires
· Participation à des missions intra et extra- hospitalières
· Continuité de l’encadrement
· Travail sur les projets du pôle et de son unité.
· Reporting régulier avec le CCP
La fiche de poste complète peut vous être remise sur simple demande par mail : offre-emploi@ch-bretagne-atlantique.fr
DIPLOMES REQUIS ET EXPERIENCE
Vous détenez impérativement le Diplôme de Cadre de Santé avec expérience d’encadrement de 3 ans souhaitée.
COMPETENCES REQUISES
· Sens de l’organisation et des responsabilités
· Dynamisme
· Autonomie Esprit d’équipe, d’initiative, d’ouverture
· Rigueur - Disponibilité - Adaptation, innovation…
· Maîtrise de soi, faire preuve de sang-froid dans toutes les situations
· Anticipation
CONDITIONS D’EMPLOI
Poste à pourvoir par voie contractuelle ou mutation/détachement
Poste à 100%, du lundi au vendredi avec participation aux gardes de cadre de santé de l’établissement les week-ends et jours fériés selon une liste établie par la Direction des Soins.
Grade : Cadre de Santé (si diplôme obtenu)
Rémunération par voie contractuelle : Application des Lignes Directrices de Gestion en vigueur dans l’établissement.
Le Centre Hospitalier Bretagne Atlantique est engagé dans l’accompagnement des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous sans distinction.
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors adressez-nous votre candidature sans tarder !
Candidature (CV + lettre de motivation + copie du diplôme) à adresser
Demande de renseignements sur le poste auprès de Mme GRANDVALET, Directrice des Soins, Secrétariat (: 02.97.01.40..30
Date limite de dépôt des candidatures : 12/02/2026
Partagez cette offre